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(SeaPRwire) –   美国股市开盘上涨，科技和能源股领涨。周一早盘，标准普尔500指数上涨0.6%，（此处原文缺失）综合指数上涨0.7%。（此处原文缺失）上涨330点，涨幅0.7%。在美国军队周末突袭抓获委内瑞拉总统尼古拉斯·马杜罗后，美国原油价格上涨1%。在唐纳德·特朗普总统提出一项让美国石油公司帮助重建委内瑞拉石油工业的计划后，（此处原文缺失）和（此处原文缺失）的股价大幅上涨。黄金上涨2.4%，白银价格飙升7.6%。（此处原文缺失）、（此处原文缺失）和其他科技股上涨，因为该行业在拉斯维加斯启动了年度CES贸易展。 这是突发新闻更新。美联社此前的报道如下。 曼谷（美联社）——周一油价回落，而贵金属价格飙升，市场对美国周末突袭抓获（此处原文缺失）的事件反应平静。 亚洲股市在华尔街周五小幅上涨后，因科技相关股票被大量买入而反弹。标准普尔500指数期货上涨0.2%，而道琼斯工业平均指数期货几乎没有变化。 在欧洲早盘交易中，德国DAX指数上涨0.8%，至24728.94点；巴黎CAC 40指数上涨0.3%，至8216.98点；英国富时100指数小幅上涨0.2%，至9968.71点。 “尽管美国军队抓获委内瑞拉总统马杜罗的事件占据了头条，但金融市场似乎未受干扰，”Capital Economics的托马斯·马修斯在一份报告中表示。“我们认同这种隐含的观点，即短期经济和金融影响不大。” 周一交易开始后不久，美国基准原油价格小幅上涨。但随后下跌36美分，至每桶56.96美元。国际标准布伦特原油下跌34美分，至每桶60.41美元。 经过多年的忽视和国际制裁，（此处原文缺失）已年久失修。要大幅提高产量可能需要数年时间和大量投资。但一些分析师预计，其目前每天约110万桶的产量可能会相当快地翻一番或三倍。 由于石油库存已经充足，原油价格已接近六个月来的最低水平。 无论如何，美国的举动在金融市场引发了连锁反应，交易员们纷纷调整策略，以应对唐纳德·特朗普总统不寻常的军事行动及其坚持美国将在马杜罗被推翻后（此处原文缺失）带来的不确定性。 黄金价格上涨2.7%，白银价格跃升6.6%。 这类资产在地缘政治动荡时期通常被视为避风港。 “投资者乐于承担风险，但他们希望抽屉里有保险。这是带有对冲的信心，而不是狂喜，”SPI Asset Management的斯蒂芬·英尼斯在一篇评论中表示。 亚洲股价大幅上涨。 在东京，日经225指数上涨3%，至51832.80点，这是自10月31日创下52411.34点纪录以来的最高收盘价。该指数在2025年收盘时创下年度新高，周一才恢复交易。 “展望市场周围的环境，持续存在各种风险因素。我们必须关注乌克兰、中东和东亚的地缘政治风险、美中贸易战、其他国家的货币政策及其发展，以及日本的企业业绩趋势，”Japan Exchange Group首席执行官山地博美（Hiromi …

(SeaPRwire) –   1月1日，维塔利克·布特林（Vitalik Buterin）为他早在2013年设计的区块链宣布了新年决心。他表示，现在是以太坊（Ethereum）站出来兑现其原始使命的时候了：“构建世界计算机，作为更自由、更开放互联网的核心基础设施。”  布特林的信息非常及时。十多年来，以太坊一直承诺提供一台全球计算机——任何人都可以使用，用来打造替代大型科技公司吞噬数据的垄断企业的去中心化方案。这条区块链普及了智能合约，成为数千个项目的跳板，这些项目获得了数十亿美元的支持。它还催生了大量大多昙花一现的模仿者。 尽管如此，以太坊的承诺似乎始终近在咫尺却又遥不可及。近年来，这条区块链变得像一个不容错过的体育新星，但在大联盟中却始终无法站稳脚跟。以太坊没有演变成广受欢迎的全球计算机，反而仍像一种亚文化——内部人士小团体相互构建深奥的应用程序。对此，加密世界的许多人开始押注其他项目，比如承诺带来实际成果的Solana。 具有讽刺意味的是，以太坊的问题在于它的理想主义。这条区块链有一个核心社区，他们狂热地信仰去中心化，对任何类似正式权威的事物都持怀疑态度。这包括布特林本人——他几年前就从自己的创作品中淡出，更愿意让以太坊找到自己的前进道路。 所有这些都令人钦佩，尤其是与加密领域许多新入局者相比——这些新入局者首要且唯一的关注点就是赚钱。不幸的是，这也导致以太坊开发者在面对明显问题（包括网络拥堵和高昂的Gas费）时犹豫不决。公平地说，这条区块链已经做出了一些重要修复——但这是在允许被称为Layer 2的叠加链吸走大量收入，并让加密格局变得极其复杂之后才做出的。 不过现在，变化可能即将到来。在过去两年中，[此处原文空白]和[此处原文空白]都推出了直接结算到以太坊主链的代币化资产。这证明了以太坊仍是安全领域的黄金标准，也指向了一个未来——它将成为全球金融的支柱。代币化交易还使以太坊“通用计算机”的主张合法化，并可能推动社交媒体、身份验证等其他去中心化应用的主流采用。 不过，要实现这一点，以太坊社区需要布特林持续的领导。这就是为什么他元旦的帖子是一个令人欣慰的进展。这篇文章强化了去中心化作为以太坊首要价值的地位：“我们正在构建去中心化应用程序。这些应用程序运行时没有欺诈、审查或第三方干预。这些应用程序通过了‘离开测试’：即使最初的开发者消失，它们仍能继续运行。” 但它也向寻求构建这个去中心化未来的社区提供了一条务实的建议：赶紧行动起来吧。 Jeff John Roberts 本文由第三方内容提供商提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)对此不作任何保证或陈述。 分类: 头条新闻,日常新闻 SeaPRwire为公司和机构提供全球新闻稿发布，覆盖超过6,500个媒体库、86,000名编辑和记者，以及350万以上终端桌面和手机App。SeaPRwire支持英、日、德、韩、法、俄、印尼、马来、越南、中文等多种语言新闻稿发布。

(SeaPRwire) –   通往高层办公室的路径长期以来遵循着一种熟悉的模式：从底层起步，从内部学习业务，逐步晋升。如今这一模式正在改变，而人工智能是主要原因。 人工智能正在迅速接管那些曾定义早期职业角色的常规工作。数据录入、基础财务分析、客户支持分类，甚至初级编码工作都越来越多地被自动化。 其结果是入门级职位基数不断缩小，而对剩余岗位任职者的要求却在提高。毕业生被要求展示经验，但他们获得这些经验的机会却越来越少。 这不仅是劳动力市场的转变，更是领导力的转变。 入门级职位的作用远不止满足运营需求。它们实际上是学习组织运作方式的”学徒期”。这些岗位教会员工决策如何在系统中流转、激励机制如何扭曲行为、客户会作何反应，以及风险在何处累积。随着这些岗位减少，曾经培养出经验丰富高管的非正式培训平台也在消失。 因此，未来的CEO将比他们的前辈更经过刻意塑造。在与多位高管猎头和人力资源负责人的对话中，他们指出企业正在摒弃”领导力会通过长期任职自然浮现”的假设。相反，企业开始更早识别潜力并更有目的地培养。这体现为加速发展路径，重点培养战略思维、不确定性下的判断力、伦理推理能力，以及协同管理人机系统的能力。 未来领导者的职业起点也将不同。他们不会花数年执行常规任务，而是更接近企业决策层入职。他们会更早监督自动化流程、解读输出结果，并在风险、资本和价值观之间进行权衡，这比前几代人更早。培训将减少依赖渐进式接触，更多依靠结构化轮岗、情景规划和模拟决策环境。 与此同时，企业正在扩大领导者的选拔范围。曾亲身体验过风险与资本管理的企业家、塑造数字基础设施的技术专家、来自仍在发展一线领导力领域的运营者、接受过高后果决策训练的退伍军人，以及拥有可迁移战略技能的转行人士，都日益成为高管人才的常见来源。 这一切并不意味着企业正在丧失培养领导者的能力，而是意味着它们失去了被动培养的”奢侈”。 未来的CEO不太可能遵循单一标准化路径。有些人会通过重新设计的培养模式从内部晋升，另一些人则会带着在其他领域积累的经验从外部加入。但明确的是，组织的角色将从通过长期服务”生产”领导者，转变为培养并整合来自更广泛、更多样经验背景的领导能力。 Ruth Umoh 本文由第三方内容提供商提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)对此不作任何保证或陈述。 分类: 头条新闻,日常新闻 SeaPRwire为公司和机构提供全球新闻稿发布，覆盖超过6,500个媒体库、86,000名编辑和记者，以及350万以上终端桌面和手机App。SeaPRwire支持英、日、德、韩、法、俄、印尼、马来、越南、中文等多种语言新闻稿发布。